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太原市迎泽区卫生健康和体育局招聘公告

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发表于 2024-12-22 20:04:26 | 显示全部楼层 |阅读模式
根据太原市迎泽区卫生健康和体育局工作需要,现委托山西全联人力资源有限公司面向社会公开招聘5名工作人员。


一、用工形式


劳务派遣形式。被派遣人员与山西全联人力资源有限公司签订《劳动合同》,派遣至太原市迎泽区卫生健康和体育局工作。


二、招聘原则


按照公开公正、公平竞争、择优聘用的原则实施本次招聘工作。


三、报考条件


(1)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,遵纪守法,品行端正。


(2)热爱本职工作,具备岗位所需的文化程度、专业条件和技能要求。


(3)身体健康,具备岗位要求的身体条件。


有以下情形之一的,不得录用:


<1>受过刑事处罚或者治安管理处罚的;


<2>有较为严重的个人不良信用记录的;


<3>因违纪违规被开除、辞退、解聘的;


<4>本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;


<5>本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
四、岗位要求


五、岗位薪资待遇


(1)工资:2300元/月。


(2)保险待遇:缴纳五项社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业)。


(3)其它:国家法定节假日公休。


六、招聘程序


(一)报名


报名时间:2023年1月11日-2023年1月13日17:00


现场报名时,请按照以下顺序携带齐相关资料的原件及复印件


提供资料:


1、应聘人员报名表;


2、本人有效身份证原件及复印件;


3、户口簿(首页及本人页)原件及复印件;


4、毕业证书、学位证书、学信网学籍信息或学历认证中心出具的认证报告;


5、一寸红底免冠照片;


6、其它资格证明资料原件及复印件;


7、无犯罪记录证明(可面试时提供)。


(注:以上资料复印件全部用A4纸自行复印。报名资料恕不退还。)


现场报名地点:山西全联人力资源有限公司(太原市万柏林区晋祠路一段53号,太原市城乡管理执法局后院。乘坐52路,69路,308路,618路/支,848路,863路,868路,903路,905路到后王村站下车。)


报名必须使用二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。报名时提交的信息应当真实、准确。提供虚假报名信息的,一经查实,立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误或不全等导致未通过资格审查的,后果由报考者自负。


本次招聘资格审查工作将贯穿于考试聘用的全过程。符合条件及相关规定者予以通过。凡发现报考者与所要求的报考条件不符或提供虚假材料的,立即取消其考试资格。


(二)缴费


通过审核后,现场缴费(200元/人)。


(三)考试内容和方式


考试分笔试和面试,采取百分制形式。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,保留两位小数(四舍五入)。


1.笔试


笔试时间:2023年1月15日上午8:00-10:00


笔试地点:太原市晋源区谐园路广鑫大厦四层会议室


参加笔试时,报考人员须携带二代身份证。缺少证件的人员不得参加考试。


(2)笔试结束后,根据笔试成绩,按招聘计划数1:2的比例从高分到低分确定面试对象。如有并列,并列人员一并进入面试。笔试结束后在山西全联人力资源有限公司网站公布笔试成绩。


进入面试资格复审的人员名单、复审时间、复审地点在山西全联人力资源有限公司网站公布。


2.面试


面试时间:2023年1月17日上午9:00


面试地点:太原市晋源区谐园路广鑫大厦四层


参加面试考生须携带二代身份证原件(其它证件一律无效)。面试采取结构化面试,根据评分标准最低60分,最高100分,进入面试的人员按面试成绩50%计入总成绩。考生面试成绩为全部评委所给的平均分数,保留两位小数(四舍五入)。


面试结束后,根据综合成绩(综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,保留两位小数(四舍五入))从高分到低分的顺序按照拟聘计划数1:1的比例等额确定体检人选。如有并列,笔试成绩高者进入体检,进入体检人员名单将于面试结束后在山西全联人力资源有限公司网站公布。


(四)体检


体检时间:2023年1月19日上午8:00


体检地点:太原市迎泽区中医医院


考生携带身份证原件参加体检,前往体检时须佩戴口罩,参加体检人员须提前15分钟到达医院。体检前一日晚22:00至体检当日清晨请勿饮水、进食。


(五)公示


经体检和考核合格后,山西全联人力资源有限公司网站统一公示拟聘用人员名单,接受社会监督。公示期为3个工作日。公示期间,对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假的问题认真调查落实,一经查实,取消其拟聘用资格。


(六)签订合同


公示期满,无异议的,统一对拟聘用人员签订聘用合同。


七、注意事项


1.报考人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合报考条件、岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或录用资格,并记录在案;如已签订劳动合同的,据此解除劳动合同,造成的后果由报考者本人承担。


2.关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注山西全联人力资源有限公司官方网站(http://www.quanlianhr.com/)、微信公众号(微信号:SXQLHR),如有变动,以本公司官方网站和微信公众号发布的信息为准且具有最终解释权,请知悉。


八、咨询电话


有关招聘信息,可咨询招聘办公室。


电话:0351-5605581


山西全联人力资源有限公司


                    2023年1月11日


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