广东潮州市金融工作局招聘储备人才公告

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潮州市金融工作局公开招聘储备人才公告

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》《潮州市事业单位公开招聘人员实施细则》《潮州市人才储备管理办法》和实际工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，潮州市金融工作局（下称“市金融局”）决定面向社会公开招聘储备人才。现公告如下：
一、招聘计划
本次招聘以潮州市人才储备中心（下称“市人才储备中心”）为人才储备专项事业编制使用单位，引进专业技术人员2名，工作单位为市金融局（详见附件1：《潮州市金融工作局公开招聘储备人才岗位表》）。
二、招聘对象
招聘对象为2022年普通高等院校应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员，详见岗位表（附件1）。
三、招聘条件
（一）应聘人员应具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍、遵守中华人民共和国宪法和法律法规、拥护中国共产党领导和社会主义制度、具有良好政治素质和道德品行；
2.具有岗位所需的学历、专业或技能条件，具有创新、开拓意识和团队协作精神，工作细致、认真、责任心强；
3.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件，符合体检标准；
4.报考年龄为35周岁以下（即1986年6月13日后出生人员）；
5.具有国（境）外学历、学位人员须取得相应的国（境）外学历学位证书并在报名首日前取得国家教育部所属的相关机构提供的学历学位认证函；
6.国有单位在编在职（岗）人员报考，须出具加盖单位公章的同意报考证明；
7.符合招聘岗位要求的其他条件（具体详见岗位表）。
（二）有下列情形之一者不得应聘：
1.受行政开除处分未满五周年或其它行政处分正在处分期内的；
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；
3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;
4.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的；
5.聘用后即构成回避关系的；
6.法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为招聘的报名截止日。
四、招聘程序
（一）发布公告
通过潮州市政府网市人力资源和社会保障局网页（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/srlzy/index.html）、市金融局网页（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/sjrgz/）向社会发布招聘信息。
（二）组织报名
本次招聘采取应聘者网上报名方式。
1.报名时间：
2022年6月13日—2022年6月17日（考生报名时间以报名电子邮箱收到报名资料的时间为准）。
2.报名方式：
请报考人员将报名所需材料扫描上传至市金融局电子邮箱cz2131106@126.com。
3.报名需提供以下材料扫描件（打包成一个文件夹并以报考岗位代码＋姓名命名），相关纸质文件请予以妥善保存，招聘过程将进行复核：
①《潮州市事业单位公开招聘人员报名表》（详见附件2，请自行下载、A4纸正反面打印、签名处须用蓝黑色钢笔或黑色签字笔填写，请粘贴证件照后再扫描）；
②本人近期红底1寸免冠半身彩照电子版；
③身份证正反面扫描件和招聘岗位条件要求的证书；
④毕业证书、学位证书（应届生暂未取得毕业证书、学位证书的需提供就业推荐表扫描件）；
⑤具有国（境）外学历、学位人员须取得相应的国（境）外学历学位证书并出具在报名首日前取得的国家教育部所属的相关机构提供的学历学位认证函及有关证明材料扫描件；
⑥国有单位的在职人员须提供单位同意报考书面证明的扫描件；
⑦其他能证明个人能力的证书、获奖证明等材料。
报名时，应聘者要确保提交材料的真实性和有效性，弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格。
4.注意事项：
①国内普通高校2022年应届毕业生须于2022年9月30日前取得相应学历、学位证书（均须原件）；
②报考者须按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考者所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并在报名时提供所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料的扫描件。具有国（境）外学历、学位人员在报考相近专业时，须提供院校出具的所学专业课程成绩单、第三方专业机构出具的成绩单翻译件等材料的扫描件，并在国内正规高校官网寻找报考专业的课程设置，将相应课程与自身专业课程进行对比并出具文字说明（文末附网址链接和网页截图，落款须手写签名），同时出具承诺书保证上述内容真实有效。
（三）资格审查
由市金融局对报考者的资格、资历和其他材料进行审查，对符合条件者择优确定为考核对象。
资格审核贯穿招聘工作全过程。考生报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的、提供不实材料的，一经查实即取消考核及聘用资格。
（四）组织考核
1.考核方式：
本次招聘采用直接考核方式。由市金融局对考核对象的基本素质和适应岗位专业要求的业务素质及潜能进行综合考核，考核完毕后当场评分、统分，并向考生宣布考核成绩；考核成绩按100分计算，入围分数线为60分，低于入围分数线的，视为不合格。按照考核成绩从高分到低分排序，按招聘岗位1:1的比例确定为体检对象。考核成绩相同的，则根据考核主评委给分高低顺序确定名次。
2.具体考核时间、地点另行通知。
3.应聘者须按规定的时间、地点参加考核。不按规定时间、地点参加考核的，视为自动放弃。
（五）体检
由市金融局按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）的要求组织对拟聘人员进行体检，体检合格者进入考察程序。体检对象凭有效身份证件及准考证（或考核通知书）按时到达指定地点报到，对证件携带不齐或无正当理由不按时报到参加体检的，按自动弃权处理。具体时间、地点另行通知。体检费用由考生自行承担。
（六）考察
由市金融局按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）的要求，组织对体检合格人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习或工作表现等情况进行考察。
（七）公示
由市金融局根据考核、体检和考察结果，确定拟聘人选，在潮州市政府网市人力资源和社会保障局网页（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/srlzy/index.html）、市金融局网页（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/sjrgz/）对拟聘人选进行公示7个工作日。
（八）办理聘用手续
公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。应聘人员须在约定期限内带齐证件到市人才储备中心办理聘用手续，市人才储备中心、市金融局与受聘人员签订三方聘用合同，确立人事关系（聘用人员档案到位方可办理聘用手续）。逾期不签聘用合同者，视为自动放弃。证件材料不齐全者不予办理聘用手续。新聘用人员实行试用期制，试用期限按国家有关规定确定。
五、有关待遇
聘用人员为事业单位编制人员，享受国家、省规定的事业单位工作人员工资福利待遇和相应的人才福利政策。
六、相关问题说明
（一）递补事宜
出现下列情形之一而导致拟聘岗位出现空额的，可根据实际情况在同一岗位参加考核考生中按考核成绩从高分到低分依次递补。递补期限截止至拟聘人员公示期满30日内。
①考生体检或考察不合格的；
②拟聘人员公示结果影响聘用的；
③拟聘人员自愿放弃聘用的；
④导致拟聘岗位空缺的其他情形。
（二）疫情防控要求

本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，应聘者应当按照有关疫情防控要求，做好相关工作。根据广东省疫情防控有关规定，“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常(考前21天内无境外旅居史、14天内无国内中高风险地区所在市旅居史)，凭考前48小时内核酸检测阴性证明，经现场测量体温正常(体温
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