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按照公开、平等、竞争、择优的原则，新疆维吾尔自治区高级人民法院2024年面向社会公开考试招聘47名聘用制书记员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
详见《2024年自治区高级人民法院聘用制书记员招聘职位表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）报名参加招聘的人员应具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家法律法规，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定；
3.具有良好的品行、职业道德及招聘岗位所需的专业知识、工作能力；
4.具有正常履行职责的身体条件（参考公务员录用体检标准）；
5.应聘者应具备岗位条件要求学历学位，海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证；
6.符合招聘岗位年龄要求（年龄计算时间截止到报名第一日）；
7.报考人员系“大学生西部计划志愿者”“大学生村官”“三支一扶”等基层项目服务人员，服务时间需达到规定要求的；
8.具备报考招聘岗位所需的其他全部条件和要求。
（二）有下列情形之一的不予招聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的；
2.曾被开除中国共产党党籍或公职的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
6.在公务员招考中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的；
7.现役军人、在读的非应届毕业生和已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员不得报考；
8.因其他原因不适合在法院工作的。
三、招聘工作实施方法及步骤
招聘程序主要有：报名、笔试、技能测试、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等。
（一）报名、缴费、笔试时间
本次招聘考试采取网上报名、缴费及笔试。笔试考试内容为综合行政能力测试，满分100分。报名费及笔试考试费用网上报名时一次性收取，缴费金额100元/人。
报名时间：2024年1月3日10︰00—1月10日17︰00
缴费时间：2024年1月3日10︰00—1月10日18︰00
笔试时间：2024年1月13日10：00—12：00
（二）技能测试时间
笔试成绩公布后，按照达到笔试合格线以上人员从高分到低分的原则，按招聘岗位及人数1：5比例入闱技能测试，根据报考岗位需要，分为国语、维吾尔语、哈萨克语、蒙古语四种进行听打速录测试。
国语技能测试时间：2024年1月20日10：00—10：15
维吾尔语技能测试：2024年1月20日10：00—10：15
哈萨克语技能测试：2024年1月20日10：00—10：15
蒙古语技能测试：2024年1月20日10：00—10：15
（三）入闱面试人选确定
技能测试采取合格制要求，测试合格人员按照笔试成绩从高分到低分的原则，按招聘岗位及人数1：2确定入闱面试人员。笔试合格线以上人员缺额时，相应减少招聘计划名额。笔试成绩相同者占面试入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者，一同入闱面试。
（四）资格审查
入闱面试人员需进行资格审查。资格审查由自治区高级人民法院按相关规定和岗位要求，现场对应聘人员的相关材料、资格条件进行审查。资格审查合格者，通知进入面试。经资格审查不符合职位条件的、提交的审核材料不完整、提供虚假材料的，取消面试资格，并对技能测试合格者按照笔试成绩由高分到低分等额依次递补。
进入资格审查名单、具体要求和安排，另行公告。
（四）面试
1.面试由自治区高级人民法院组织开展，主要考察应聘人员的自我认识、逻辑思维、语言表达、随机应变、举止仪表等方面的素质和能力，满分100分，面试成绩当场公布。根据招聘岗位和名额，按照总成绩（总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%），由高到低按照1：1比例确定进入体检环节人选。总成绩相同者，以笔试成绩高的进入下一环节。
2.考生考试成绩1年内有效，如入闱体检、政治审查及培训、试用期的人员有不合格情况出现缺额时，可依据总成绩由高到低依次递补。
面试形式、具体要求和安排，另行公告。
（五）体检
1.由招聘单位在县级以上综合性医院组织体检。
2.体检标准参照公务员录用有关标准执行。
3.体检费由体检医院收取，按照体检医院的标准执行，由参加体检的报考人员承担。
4.体检合格者进入考察环节，体检不合格或对体检结果有异议的，须自被告知体检结果的3—5日内，由用人单位另行指定县级以上综合性医院复检一次，复检结果为最终结果。
5.体检不合格出现空缺名额的，按考试总成绩排序依次递补再行体检。
（六）考察
1.用人单位对拟聘用人员进行全面考察，主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识以及需要回避的情况等。
2.被考察人员应对所提供资料的真实性负责，凡伪造材料者，取消聘用资格。
3.考察不合格出现空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补确定体检、考察人员。
（七）公示与聘用
1.考试、体检、考察全部合格的拟聘用人员，通过新疆法院网（http://www.xjfy.xjcourt.gov.cn/）进行公示，公示期限为5个工作日。
2.公示期满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用；没有问题或反映问题不影响聘用的，确定招聘人选。
签订为期2年的劳动合同，试用期为2个月。试用期满经考核不合格的人员，取消聘用资格。
（八）招聘纪律及监督
1.此次公开招聘实行回避制度。存在与自治区高级人民法院干警有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的报考人员不得报考。
2.招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有其他关系可能影响公正招聘的，也应当回避。
3.为维护招聘工作的公正性、严肃性，此次招聘工作由自治区纪委监委驻高级人民法院纪检监察组、自治区高级人民法院机关纪委进行全程监督。监督电话如下：
自治区纪委监委驻高级法院纪检监察组0991-7679986；
自治区高级人民法院机关纪委0991-7679491
（九）其他事项
1.报名、缴费、线上笔试、线上技能测试详见《自治区高级人民法院2024年面向社会公开考试招聘聘用制书记员在线笔试、技能测试相关事宜的公告》（附件2）。
2.报考人员必须提供准确、畅通的联系方式，并及时关注相关网站发布的公告。凡因个人原因错过相关考试时间和重要信息提示的，责任由报考人员自行承担。
3.本《招聘公告》未尽事宜由自治区高级人民法院负责解释。有关职位方面的具体问题，可电话咨询《职位表》发布的联系电话。
4.本次考试不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。
联系人：张梦 联系电话：0991-7679095
附件：
新疆维吾尔自治区高级人民法院
2024年1月3日
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发表于 2024-8-22 23:45:35