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福建技术师范学院位于福建东部沿海，坐落在千年古邑、新兴现代化港口工业城市、全国著名侨乡——福清市区，是经教育部批准、福建省人民政府举办的公办本科高校，主要培养高素质应用型、技术技能型人才和职业教育师资，是福建省唯一一所培养职教师资的高校。
因教育事业发展的需要，拟向社会公开招聘教学人员3名。根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》的规定，制定具体方案如下：
一、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
2.身体健康，体检符合我省现行的教师资格申请人员体检标准。
3.年龄18周岁以上、35周岁以下（在1986年6月至2004年6月期间出生）。
4.取得境外学历学位报考者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书；认证书等各项资格认定截止时间为2022年7月31日。
二、招聘岗位及要求
岗位代码
| 招聘岗位
| 人数
| 专业
| 学历
学位
| 01
| 教育类
课程教师
| 2
| 职业技术教育学、教育学原理、课程与教学论、教育史、比较教育学、高等教育学
| 研究生学历、硕士及以上学位
| 02
| 教育类
课程教师
| 1
| 心理学类
| 研究生学历、硕士及以上学位
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三、信息发布
招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅门户网站、事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/）、福建技术师范学院人事处网站公开发布。
四、报名和资格审核
1.报名时间：2022年6月28日-2022年7月6日16:00。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式进行。应聘者可直接登录事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/），按系统要求注册报名，报考者只能选择一个岗位进行报名。报考者所留联系方式应准确无误，并确保招聘期间保持通畅。其他报名方式无效，逾期不予受理。
3.资格初审：报考者资格初审时间为2022年6月29日至2022年7月7日16:00。申诉时间为2022年7月1日至2022年7月11日16:00，逾期不予受理。
4.下载准考证：通过资格初审的报名者须随时关注我校网站的相关通知，在指定时间内登录报名网站自行下载、打印准考证。
五、考试和资格复核
1.本次考试采取笔试和面试相结合的办法。笔试内容为岗位相关知识，面试内容为片段教学。笔试时间：2022年7月16日9:30-11:30，各岗位实际报名人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1（含3:1）方可开考，不达3:1的，按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。笔试、面试、综合成绩总分均为100分，笔试合格线为60分。
2.根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选（比例不足按实有人数确定）。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分。报考者因故自行放弃面试或资格复审不符合岗位要求从而产生的空额，按笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选。
3.资格复审。面试前，学校依照发布的招聘信息要求，根据公布的招聘条件进行资格复审（考生的资格条件以资格复审为准。报考人员应对提交材料的真实、有效性负责，凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试、聘用资格）。
进入面试人员应在资格复审时提交以下材料：
（1）《福建技术师范学院应聘报名登记表》（附件1，需考生本人签字）；
（2）二代身份证原件及复印件、准考证原件及复印件；
（3）岗位所要求的学历学位证书原件和复印件，取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书；2022届毕业生暂时无法提供学历学位证书的，应提交个人承诺书（附件3）。
（4）报考岗位所要求的其他材料的原件、复印件；
（5）已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的材料（或与单位解除劳动、聘用合同关系的材料），若暂时无法提交的，经我校人事处同意后最迟可延至考核前提交；未能如实和按时提供以上材料（含缺少材料），不得参加面试。
4.考生的综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，排名以加试成绩为准。
5.笔试、面试等具体事项和时间安排以及所有报考人员成绩、进入面试人选名单等相关信息请关注福建技术师范学院人事处网站，不再另行通知。
六、考试期间防疫要求
1.考生在报名成功后，请及时关注福建技术师范学院人事处网站有关考试事项的通知，下载打印《2022年福建技术师范学院公开招聘考试考生健康申明及安全考试承诺书》（附件2）并如实填写。同时，通过闽政通APP申领“福建健康码”。
2.做好防疫准备
（1）考生入场时，所持的“福建健康码”须为绿码，核酸检测阴性报告须为考前48小时内。考前14天做好自我健康监测，入场时如实进行健康申报，申报内容包括：考前21日内是否从境外返回，考前14日内是否有国内疫情高中风险区域及所在县（市、区）旅居史、是否与来自高中风险地区的人员接触史、是否有与入境人员（不含已解除健康管理）接触史、是否与新冠肺炎确诊病例或疑似病例或已发现无症状感染者有接触史、是否出现发热或疑似症状及共同居住家庭成员中有以上情况。
（2）未提供考前48小时内核酸检测阴性报告单（或结果）的，或“福建健康码”不是绿码的，或当前处在集中、居家医学观察及居家健康监测的考生，不能入场考试。对体温异常及动态“通信大数据行程卡”带“*”等异常的，应服从考试工作人员安排。
3.做好安全承诺，不隐瞒不谎报。自觉承担防疫责任，凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等造成严重后果的，取消其考试资格；涉嫌违法行为的，将向有关部门反映，依法追究其法律责任。
4.考试疫情防控措施将根据疫情防控形势变化适时调整。
七、考核和体检
1.根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1:1的比例确定考核、体检人选。
2.体检标准及项目参照我省现行的教师资格申请人员体检标准及项目执行。
3.考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。
八、公示
考核、体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建技术师范学院人事处网站公示7个工作日。一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选在60个工作日完成。
九、聘用
1.公示结果不影响聘用的，办理聘用核准手续，单位与拟聘人员签订聘用合同。如拟聘人员未在规定时间内取得相应学历学位证书或未在规定时间内办理聘用手续，学校将取消拟聘用人选的聘用资格。
2.聘用人员纳入单位事业编制，享受国家和福建省规定的事业单位同类在职人员工资福利及社会保险等待遇。具体聘用岗位由学校根据实际情况和工作需要，统筹研究确定。
3.试用期。新聘用人员试用期三个月，从报到之日起算。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十、其他事项
1.坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。任何人不得通过任何关系影响招聘工作。违者取消应聘和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。
2.在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件或存在弄虚作假行为的，将取消应聘者考试和聘用资格，问题严重的将追究相关责任。
3.应聘者往返交通及食宿等费用自理。
4. 联系地址：福建省福清市龙江街道校园新村1号（邮 编：350300）
联系人：李老师
电 话：0591-85254407， 0591-85260262（工作日上午8:00—11:30，下午14:30—17:30）
十一、监督
学校纪检监察部门对招聘工作进行全程监督，纪委监督电话：0591-85169320，人事处监督电话：0591-85160193。
福建技术师范学院人事处
2022年6月28日
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发表于 2024-9-14 10:39:07