序号
| 版块
| 部门
| 岗位/人数
| 岗位职责
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1
| 内控
| 项目服务中心
| 主管（1名）
| 负责政策研究、项目策划、项目申报、政务公关及相关工作。
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2
| 品控管理中心
| 主管（1名）
| 负责标准制定、流程监管、评价体系、内部培训及品控相关工作。
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3
| 行政管理中心
| 行政专员（1名）
| 会议组织、任务督导、行政考核、人事管理、法务风控、档案管理。
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4
| 财务管理中心
| 会计（1名）
| 1、负责资金管理、经营分析、会计核算、财务服务、税务统筹。
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5
| 2、按照国家会计法与公司管理制度，做好记帐付帐报帐工作；完成财务核算，计划、控制工作，编制各种财务会计报表;
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6
| 3、按公司领导的要求，有计划地合理使用资金，随时进行控制，向领导提供资金执行情况的分析和考核；
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7
| 4、熟悉研学、干教培训和旅游相关业务者优先。
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8
| 出纳（1名）
| 1、主要负责单位收付业务、监督业务、管理业务等相关工作。
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9
| 2、上班前仔细检查收银辅助设备是否可以正常使用，并提前准备零钞；
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10
| 3、准确打印客人需要的收款单据、发票等票据；
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11
| 4、遵循公司保密制度，未经批准不得让他人随意动用收银电脑或翻看营业收入报表；
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12
| 5、下班前及时核对当日营业收入，做好收银区防盗工作和卫生工作。
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13
| 业务版块
| 外联服务中心
| 外联专员（3名）
| 1、年龄35岁以下，本科及以上学历，有强烈进取心及吃苦耐劳品质
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14
| 2、熟练操作电脑及各类办公软件，有较强写作能力；
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15
| 3、有较强的执行能力，沟通能力、学习能力；
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16
| 4、根据实际项目情况及市场、行业分析，不断完善优化培训方案；
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17
| 5、有研学/干部培训经验，可独立制作培训方案者优先。
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18
| 研学管理中心
| 研学导师（2名）
| 1、整体统筹教学任务，全过程把控教学流程。
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19
| 2、积极配合外联中心做好业务对接，保障培训过程顺利进行。
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20
| 3、做好教学任务派遣及方案会签。
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21
| 4、做好每班次决算表，整理教学执行资料和变更签证单，并及时提交外联中心。
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22
| 5、配合品控专员积极反馈教学过程中各环节衔接及教学品质信息。
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23
| 总教官（1名）
| 1、负责研学实践的课程打造，路线设计，落地执行2、负责研学项目师资队伍的建设，培训，考核和日常管理3、负责研学期间各个带队教官及老师的统筹管控。4、负责在研学实践过程中的问题统计，解决和整理。5、退伍军人、警校毕业生、体育院校毕业生优先
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24
| 总计调（1名）
| 1、负责统筹教学落地的路线设计，课程制定，安排学员的餐饮和住宿。
2、积极配合外联中心做好业务对接，保障活动过程顺利进行。
3、负责听取和搜集授课老师及学员对授课质量反馈，分析整理后向课程研发中心及时反馈，做出调整。
4、精准掌握授课老师的教学风格特点，定期与授课老师座谈。
5、语言表达能力强，条理清晰，有计调、教务等相关经验者优先
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25
| 干部培训中心
| 教学助理（2名）
| 1、整体统筹教学任务，全过程把控教学流程。
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26
| 2、积极配合外联中心做好业务对接，保障培训过程顺利进行。
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27
| 3、做好教学任务派遣及方案会签。
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28
| 4、做好每班次决算表，整理教学执行资料和变更签证单，并及时提交外联中心。
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29
| 5、配合品控专员积极反馈教学过程中各环节衔接及教学品质信息。
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30
| 课程研发中心
| 主任（1名）
| 1、负责课程整合、课程开发和资源统筹工作。
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31
| 2、根据不同基地属性，统筹规划基地特色课程目录；
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32
| 3、联合专家教授共同研发打造课程产品；
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33
| 4、结合品控中心、外联中心及市场反馈不断优化课程体系。
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34
| 研发专员（2名）
| 1、有丰富一线培训经历，从事培训行业3年以上。
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35
| 2、有较强动手能力，熟悉常用办公软件，擅长编写方案软文。
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36
| 3、年龄35岁以下，本科及以上学历，有强烈进取心及吃苦耐劳品质。
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37
| 保障版块
| 基地管理中心
| 后勤主管（1名）
| 1、负责基地餐宿服务、工程维修、基地保洁、库管及物料配送、通勤及泊车等后勤业务与人员的日常管理工作；完成基地工程改造的实施工作。
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38
| 2、根据基地管理要求，完成后勤服务相关工作的组织、协调与实施；
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39
| 3、负责基地安全管理工作；
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40
| 品宣策划中心
| 活动策划（1名）
| 1、负责创作并撰写企业宣传资料的，根据公司产品定位创作品牌故事、产品推广文案等；
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41
| 2、负责各项目方案设计、活动策划与项目包装；
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42
| 数字运营（1名）
| 1、熟练掌握摄影、摄像技术，有较强的文稿撰写能力；
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43
| 2、熟悉新媒体各平台发布规则，熟练掌握短、中、长视频的内容结构，对公众号、视频号、网站进行内容编辑、发布和日常维护。
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44
| 3、组建和完善宣传矩阵；
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45
| 商管部主管（1名）
| 1、负责公司和基地业务所涉及的招商、商户管理和商业业态管理工作。
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46
| 2、协同策划开展商业活动、促销等项目开展。
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47
| 集采服务中心
| 集采主管（1名）
| 1、负责公司和基地业务所需师资、教学物料及第三方服务供应商集采库的建设工作。
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48
| 2、负责师资、物资的出入库管理和教学物料的配送及管理工作。
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49
| 3、熟悉行业相关招采资源，能够统筹规划招采工作，熟悉国资相关要求。
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应聘要求
1、全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽条件至大专）；
2、具有良好的沟通表达能力，责任心强，有相关工作经验者优先；
3、以上岗位人员均需服从工作地调派。
福利待遇&培训晋升
1、福利待遇：基本工资+绩效工资+多元化激励奖金+补助+五险一金。
2、晋升及发展：每年例行审视。
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简历投递：919352335@qq.com
联系电话：18329227482
发表于 2024-7-30 13:50:36